Parceria
A Universidade do Peloponeso é uma universidade moderna, multidisciplinar, regional e multi-campus na Grécia. Foi criada em 2000 e teve sua primeira admissão em 2002. Está situada nos cinco municípios da região de Peloponeso, com 22 departamentos em 9 escolas. Oferece programas do 1º, 2º e 3º ciclos, bem como de Aprendizagem ao Longo da Vida, e conta com mais de 20.000 estudantes.
A sua visão é gerar e promover o conhecimento científico e contribuir para o desenvolvimento cultural e económico da comunidade local e da sociedade. Promove sinergias multidisciplinares a nível interno e com outras instituições na Grécia e no estrangeiro. Promove a internacionalização na sua investigação e formação, administração eficaz, fortes relações com ex-alunos e estreita cooperação com partes interessadas.
A Universidade é uma instituição ativa e extrovertida. Coordenadora ou parceira em mais de 160 projetos, mais de metade financiados internacionalmente, incluindo 7 prestigiosas bolsas H2020 e 20 Erasmus+. Colabora estreitamente com 8 universidades nacionais e 13 universidades internacionais, 30 organizações nacionais e 3 internacionais. Igualmente ativa na mobilidade, com mais de 300 estudantes que saem e 170 que chegam, 100 professores que saem e 120 que chegam e 90 funcionários administrativos que saem e 60 que entram.
O Sistema Internacional de Garantia de Qualidade (SIGQ) da Universidade foi acreditado em 2018 com uma avaliação positiva.
O Departamento de Teatro promove a arte performativas através de uma educação sólida, com cursos teóricos e práticos. Organiza e participa regularmente em eventos, conferências, exposições, festivais e outros eventos nacionais e internacionais, muitas vezes em colaboração com outras Universidades, instituições, Sociedades de Investigação, Fundações Artísticas e Culturais, bem como com autoridades nacionais e locais. Acolhe regularmente conferências, workshops e seminários para estudantes, escritores e artistas, gregos e internacionais. O programa de pós-graduação do Departamento MA em Artes Dramáticas e Performativas na Educação e Aprendizagem ao Longo da Vida estabeleceu um forte programa de divulgação (em colaboração com instituições locais de prestação de cuidados aos mais velhos, em Nafplio e Epidaurus) que acolhe regularmente eventos, seminários e atuações.
A ONG IASIS é uma organização não governamental sem fins lucrativos, ativa no campo da Inclusão Social, Saúde Mental e Desinstitucionalização, que participa ativamente na reforma psiquiátrica promovida pelo Ministério da Saúde e Solidariedade Social e pela União Europeia. A IASIS tem um registo oficial como Organização Privada Sem Fins Lucrativos e um Registo Especial em Listas de Organizações Não-Governamentais Voluntárias geridas pela Direção Geral do Bem-Estar. A organização tem, também, um Sistema de Competência de Gestão certificado pelo Serviço Especial / Departamento de Saúde e Solidariedade Social. O principal objetivo da organização é prestar apoio psicossocial e educação a pessoas que pertencem ao grupo de pessoas de risco ou que estão em risco de exclusão, e a aprendizes adultos no domínio humanitário.
A organização “Atividades de Cooperativas Sociais para Grupos Vulneráveis – EDRA” (K.S.D.E.O. “EDRA”) é uma Organização Sem Fins Lucrativos – Cooperativa Social, que opera nos domínios da saúde mental e da deficiência intelectual desde 2001, sensibilizando para as questões relativas à saúde mental e defendendo os direitos dos grupos vulneráveis.
K.S.D.E.O. “EDRA” opera nos seguintes setores:
1. Saúde Mental
2. Deficiência intelectual
3. A criança e a família
4. Grupos Sociais Vulneráveis
K.S.D.E.O. “EDRA” é também muito ativa no domínio dos projetos da UE, tendo coordenado múltiplos projetos, de grande escala, ao abrigo dos Programas Erasmus+ (KA2, Desporto) e Creative Europe (Cultura), tendo, igualmente, participado em numerosos projetos como parceiro. As prioridades destes projetos dizem respeito, em primeiro lugar:
• Prevenção de doenças mentais, terapia e reabilitação através de várias formas (desportos, cultura, competências digitais, etc.).
• Inclusão dos socialmente excluídos e dos grupos marginalizados na sociedade (migrantes, refugiados etc.), assim como a sua integração nas comunidades locais através de vários meios.
• Mitigação de desigualdades na educação, proporcionando as aptidões e competências necessárias para entrar no mercado de trabalho.
O Instituto Regional para a Integração Profissional e Social (IRIPS) é um organismo associativo definido pela lei de 1901 que implementa ações de integração e formação, inicia e organiza várias atividades, cujo objetivo principal é acolher e apoiar as pessoas com deficiência na sua integração sócio-profissional.
As suas missões são:
-Implementação de ações de integração e formação para pessoas com deficiência
-Acolhimento, orientação, formação, apoio e acompanhamento de pessoas com dificuldades de integração e/ou em requalificação;
-Organização de campanhas de informação, formação, investigação no setor da saúde, social e médico-social.
O IRIPS é responsável pela gestão das seguintes instituições e mecanismos: Centro de Pré-orientação Avvene, Unidade Experimental de Avaliação, Requalificação e Orientação Social e/ou Profissional de Orizonte (UEROS) e Centro de Recursos e Investigação em Reta e um patrocinador do Grupo de Ajuda Mútua à Paralisia Cerebral (U Scontru). O Instituto está filiado nas estruturas da FAGERTH (rede de centros de requalificação e reabilitação sócio-profissional) e UNAFTC (União Nacional das Associações de Famílias de Traumatizados Cranianos e Cerebro- feridos).
A Associação para a Educação e Valorização da Região de Aveiro (AEVA) é uma associação sem fins lucrativos, dedicada à educação e valorização da Região de Aveiro. É constituída sob a forma de “Marcas” que atuam entre si e por si próprios para satisfazer os seus clientes, seja um estudante, uma família, um voluntário, a comunidade, um parceiro institucional ou qualquer outro interveniente, fornecendo soluções em áreas como a (re)Qualificação, Transferência de Conhecimento, Inovação Social e cuidados e também ao nível da tecnologia, informação e comunicação. É proprietária de uma escola de Formação Profissional de Aveiro (EPA), que contribui para a realização pessoal e profissional dos alunos, proporcionando-lhes uma formação social, cultural, científica e tecnológica que também lhes permite a melhor empregabilidade e adaptação ao contexto de trabalho. A formação profissional da EPA visa não só responder às necessidades locais de formação, mas também proporcionar aos jovens o seu primeiro emprego e a oportunidade de obter uma qualificação profissional capaz de contribuir para o desenvolvimento local e regional.
Centro de Inovação Social (CIS) é uma equipa de profissionais com mais de 50 anos de experiência nos campos da Educação, Racionalização de Sistemas, Tecnologias de Informação e Comunicação, Empreendedorismo, Inovação Social, Saúde Global – Ciências da Vida, Intervenção Forense Empresarial, Desenvolvimento e Motivação de Jovens, e orientaçãao de Recursos com Metas e Objetivos.
Os membros da equipa fundadora trabalharam em três continentes e colaboraram com organizações e indivíduos de vários países. Também trabalharam no âmbito do Capital Social e do Capital de Risco, através dos quais fizeram importantes contribuições no desenvolvimento de um conjunto de empresas em vários setores. Trazem toda esta experiência para a identificação de problemas sistémicos e no desenvolvimento e implementação de soluções inteligentes e sustentáveis para problemas sociais problemáticos.
A sua equipa está concentrada no desenvolvimento e introdução de soluções inovadoras para problemas sistémicos sociais, educacionais e económicos. As soluções disruptivas para os problemas sistémicos que identificámos são desenvolvidas através de vários níveis de interação com as partes interessadas. A interação na vertente das partes interessadas é conseguida através de brainstorming, trabalho de investigação e grupos de discussão e, a nível científico, é feita através de revisões de literatura e investigação científica. O seu objetivo é interferir sistemática e sistemicamente no sistema social para permitir, encorajar e facilitar uma melhor qualidade de vida para o maior número de pessoas possível.
ALL DIGITAL AISBL é uma associação líder pan-europeia, com sede em Bruxelas, representando 70 organizações, centros de aprendizagem TIC, centros de educação para adultos e bibliotecas em toda a Europa, que trabalham com 20.000 centros de competência digital. O seu objetivo é apoiar os europeus que têm um nível insuficiente de competências digitais. A visão da ALL DIGITAL é que cada europeu deve ser capaz de explorar os benefícios e oportunidades criados pela transformação digital das nossas sociedades. A sua missão é alcançar esta visão, dotando os cidadãos europeus de competências digitais e com a confiança e mentalidade que lhes permita compreender e beneficiar da referida transformação digital.
La Bien Pagá Espacio Escénico (LBP) é uma associação destinada a apoiar a integração sócio-educativa e a inclusão cultural de pessoas com menos oportunidades e grupos vulneráveis, através da cultura e das artes. A associação apoia grupos desfavorecidos, incluindo crianças e jovens com dificuldades de aprendizagem, jovens e adultos pouco qualificados e pouco capacitados, famílias migrantes e refugiados, minorias étnicas e delinquentes.
A LBP gere um centro cultural e educacional criado com o objetivo de promover a cultura e as artes e visando capacitar grupos desfavorecidos para desenvolverem a sua integração educativa, as suas capacidades físicas, sociais, emocionais e cognitivas e para experimentarem realização, liderança, prazer, amizade, reconhecimento e integração na sociedade.
LBP presta formação inicial e contínua com métodos e técnicas inovadoras a voluntários, professores, formadores, educadores, tutores, mentores, animadores de jovens e outros profissionais relacionados.
O centro oferece programas organizados para atividades culturais tais como dança, música, e teatro. Oferece também oportunidades para atividades não estruturadas, tais como jogos, socialização, encontros de clubes e jogos ao ar livre. Oferece também uma maior variedade de programas e atividades de apoio temporário que promovem o desenvolvimento positivo da juventude.
